Améliorez l’expérience de vos candidats grâce à nos évaluations linguistiques

En tant qu’entreprise évoluant sur un marché en constante mutation, vous êtes toujours à la recherche de moyens pour rationaliser le recrutement. Les compétences linguistiques sont importantes dans de nombreux emplois, et il est important de s’assurer que les candidats possèdent les bonnes compétences en langues parlées et écrites. Offrir aux entreprises et aux candidats un processus d’évaluation équilibré, équitable et confortable est le moteur de nos services d’évaluation linguistique depuis 2001. Nous collaborons avec nos partenaires d’acquisition de talents pour garantir une expérience globale efficace et sans stress.

1993 : Née pour transformer l’industrie de la formation linguistique en entreprise
Tout a commencé, lorsque l’école de Langues où notre fondatrice, Paule Grenier, enseignait l’anglais comme langue seconde aux employés de Bell Canada au bureau de Montréal a décidé de fermer ses portes. Au départ, en collaboration avec trois autres professeurs d’anglais, ils ont formé une petite entreprise appelée : Montréal English Language Teachers (MELT).

Pourquoi utilise-t-on des anglicismes et est-ce que le recours à ces mots appauvrit-il réellement la langue de Molière?
Avant de répondre à cette question, commençons par définir ce qu’est un anglicisme.

Tout le monde sait que l’apprentissage d’une deuxième langue peut être une expérience enrichissante. Cependant, de nombreuses personnes ne savent pas comment apprendre une nouvelle langue. Les méthodes utilisées pour réussir sont très variées. Certaines personnes préfèrent étudier dans une salle de classe, tandis que d’autres préfèrent utiliser des programmes ou des applications en ligne. D’autres encore préfèrent se rendre dans un pays où la langue cible est parlée afin d’obtenir une expérience plus immersive. Quelle que soit la méthode que vous choisissez, les conseils suivants vous aideront à apprendre la langue plus efficacement.

L’évaluation linguistique est un élément à prendre en compte pour trouver le candidat idéal pour votre entreprise. De nos jours, de plus en plus d’entreprises exigent que leurs employés parlent couramment au moins deux langues. C’est là qu’interviennent ELAM et ses services d’évaluation linguistique. Mais avant d’aller plus loin, examinons le pourquoi et le comment de l’évaluation linguistique.

Les études de langues sont plus que jamais demandées dans l’enseignement supérieur, car le monde est de plus en plus interconnecté et mondialisé. Au cours de leur vie et de leur profession, de plus en plus de travailleurs sont exposés à la variété culturelle et linguistique. Les cours de langues constituent pour eux un environnement idéal pour améliorer leurs capacités de communication dans plusieurs langues et leur conscience interculturelle.

Dans notre monde globalisé, les compétences linguistiques sont de plus en plus essentielles à la réussite personnelle et professionnelle. Si les méthodes traditionnelles d’enseignement ont prévalu, l’apprentissage personnalisé s’est imposé comme une alternative puissante. Cet article de blog explique pourquoi l’apprentissage personnalisé est crucial pour une acquisition efficace des langues et comment il peut transformer votre parcours d’apprentissage des langues.

Il existe d’excellentes applications linguistiques pour iPhone et Android, disponibles gratuitement. Bon nombre de ces applications ne peuvent pas vous permettre d’atteindre la fluidité, mais elles peuvent certainement vous aider à prendre un bon départ.

Travailler dans une équipe multilingue, c’est une vraie richesse. On y retrouve une diversité de points de vue, des idées…

Dans un monde de plus en plus bilingue, savoir bien communiquer en anglais peut vraiment faire la différence au travail….

Écouter, parler, lire et écrire sont les quatre compétences linguistiques essentielles. Pour être compétent, il faut les maîtriser toutes ; certaines peuvent être plus essentielles que d’autres, selon la fonction que vous souhaitez remplir.

Se sentir dépassé est un sentiment normal lorsqu’on essaie d’apprendre une nouvelle langue. Entre l’apprentissage d’un nouveau vocabulaire et de nouvelles règles de grammaire et la tentative de bien parler, il est facile de vouloir abandonner.

La pandémie de COVID-19 a complètement modifié les méthodes de fonctionnement d’ELAM en 2020 et 2021. Dans la dernière partie de l’année 2020, le Pew Research Center a indiqué qu’environ 71 % des adultes employés travaillaient désormais à domicile, contre seulement 20 % avant l’épidémie. À partir de 2022, certaines régions du monde reviennent progressivement à la normale, mais de nombreuses entreprises ferment leurs portes. Elles ont compris à quel point la gestion d’une entreprise à distance peut être rentable tout en garantissant le travail du personnel!

Avec les progrès rapides de la technologie, les tendances en matière d’apprentissage des langues sont en constante évolution. À l’horizon 2023, il y a quelques tendances clés à garder à l’esprit en matière d’apprentissage des langues. Que vous soyez un responsable de la formation ou un propriétaire d’entreprise cherchant à améliorer les compétences de sa main-d’œuvre, une équipe de ressources humaines ou d’acquisition de talents ayant besoin de recruter le personnel adéquat, ou un particulier souhaitant améliorer ses propres compétences linguistiques, ce billet de blog vous donnera un aperçu de ce à quoi ressemble l’apprentissage des langues aujourd’hui et de ce à quoi nous pouvons nous attendre au cours des prochaines années.

Dans l’environnement commercial mondialisé d’aujourd’hui, les compétences linguistiques sont devenues un aspect essentiel de l’acquisition de talents. Les entreprises de…