Obtenez une soumission
Étude de cas

Étude de cas

ELAM et Balcan Innovations : une réussite dans le cadre de la Loi 96

Client:

Balcan Innovations

Lieu :

Amérique du Nord

Année du projet :

2026

Durée :

1 an

Étudiants

100+

Langues :

Anglais et français

ELAM a collaboré avec Balcan Innovations afin de les soutenir dans leurs programmes de formation en français et d’aider leurs employés à se conformer aux exigences du projet de loi 96 du Québec. Nous avons dispensé une formation en français sur mesure à plus de 100 participants, leur permettant d’acquérir les compétences nécessaires pour réussir dans un milieu de travail francophone.

Compte tenu de l’importance de l’inclusion linguistique et de la conformité réglementaire pour notre main-d’œuvre, ELAM a mis au point des programmes de formation virtuels flexibles, adaptés aux employés de tous les postes, de tous les niveaux de compétence et de tous les horaires de travail. Dans nos programmes, nous mettons l’accent sur la communication pratique en milieu de travail et aidons les apprenants à développer leur capacité à interagir en français avec leurs collègues, leurs clients et les parties prenantes.

« J’ai beaucoup apprécié cette formation. Le formateur était très professionnel, patient et à l’écoute. Les cours étaient bien organisés et intéressants. Merci pour cette belle expérience! »

— Liubov Vovk

Tout au long de ce partenariat, ELAM a travaillé en étroite collaboration avec les équipes des ressources humaines et de la direction de Balcan afin de s’assurer que la formation soit en adéquation avec la mission de l’entreprise et les besoins des employés. Nous avons accompagné les employés dans leur apprentissage du français grâce à des parcours d’apprentissage personnalisés, à des enseignants expérimentés et à un suivi mesurable des progrès, afin de les aider à s’intégrer aux initiatives de Balcan en matière de conformité, de développement des employés et d’inclusion en milieu de travail.

Cette collaboration fructueuse illustre bien l’esprit de partenariat et la volonté commune d’améliorer les compétences en communication des employés, de favoriser leur épanouissement professionnel et de développer une culture d’entreprise bilingue.

Tout ce que vous devez savoir sur nos cours de langue

Foire aux questions

Anglais, français, espagnol, italien, portugais, allemand, néerlandais, polonais, russe, japonais, mandarin, cantonais

Les deux. Plusieurs de nos programmes sont offerts en format individuel afin d’assurer une personnalisation maximale. Nous proposons également des formats en petits groupes (généralement de 2 à 6 participants) pour les organisations qui souhaitent concilier efficacité des coûts et interaction entre pairs. Le format approprié dépend des objectifs, des horaires et du budget.

Toutes les formations ELAM sont offertes à 100 % en mode virtuel via Microsoft Teams Premium. Les séances sont planifiées selon les disponibilités de l’apprenant, avec le soutien de matériel numérique, d’enregistrements optionnels et de tableaux de bord pour les apprenants.

Les cours ELAM sont conçus pour les apprenants adultes et les professionnels qui souhaitent renforcer leurs compétences linguistiques dans des contextes réels et professionnels. Nos programmes sont ouverts aux apprenants de tous les niveaux, des débutants complets aux locuteurs avancés, et sont adaptés aux objectifs, aux rôles et aux secteurs de chacun.

Le forfait de formation complet exige un engagement minimum de 30 apprenants par session (hiver, printemps ou automne). Pour les groupes plus restreints ou les apprenants individuels, nous proposons des options de programme flexibles adaptées à vos besoins.